Berufsberatung
Dabei kann ich Sie unterstützen
Veränderungsprozesse
Berufsberatung
- Veränderungswunsch: Ihre derzeitige Arbeit bereitet Ihnen schon länger keinen Spaß mehr. Sie möchten sich beruflich verändern.
- Neustart im Job: Sie sind auf der Suche nach sinnvollen und erfüllenden Aufgaben.
- Arbeitsplatz in Gefahr: Äußere Umstände, wie eine Kündigung oder der drohende Verlust Ihrer Stelle zwingen Sie, aktiv zu handeln.
- Veränderungen am Arbeitsplatz: Eine Umstellung innerhalb Ihres Unternehmens steht bevor. Sie fühlen sich verunsichert.
- Karriere Stillstand: Sie kommen beruflich nicht mehr voran.
Konflikt- & Bewerbungsmanagement
Berufsberatung
- Konfliktmanagement im Job: Ihre persönlichen Werte stehen nicht mehr länger im Einklang mit den Werten Ihres Arbeitsgebers.
- Bewerbungsmanagement: Ihre bisherigen Bemühungen der Stellensuche waren nicht zufriedenstellend und Sie möchten Ihren Bewerbungsprozess verbessern.
- Bewerbungsunterlagen optimieren: Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto.
- Selbstbild/ Fremdbild: Wie wirken Sie auf Ihr Umfeld? Selbstreflexion als Entwicklungsgrundlage.
Mitarbeiterführung & Kompetenzen
Berufsberatung
- Mitarbeiterführung: Ihre Personalverantwortung effizienter gestalten. Erstmalige Führungsverantwortung.
- Motivationsmanagement: Blockaden abbauen; Umgang mit Kritik.
- Fähigkeiten, Talente und Kompetenzen besser nützen.
- Haltung: Ihre inneren Werte.
- Work-Life-Balance
- Resilienz: In stürmischen Zeiten der Fels in der Brandung bleiben.
Berufsberatung – Trainingsangebote
- Coaching für online Konferenzen (Erfolgreich online kommunizieren)
- Vertriebsmanagement
- Exportmanagement
- Marketing
- Arbeitsorganisation
- Kontakte über mein berufliches Netzwerk
- Zeitmanagement
- Zielvereinbarungen mit Mitarbeitern (MBO Targets)
- Mitarbeitergespräche
- Konfliktgespräche
- Feedback richtig geben
- Change-Management
Hier können Sie Ihre Coaching-Einheit buchen:
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